怎么在苏州赶集网发布招聘信息？

一、怎么在苏州赶集网发布招聘信息？

目前各大网站招聘多需要人力资源业务许可证了。

个人或公司需通过实名认证，视频认证，对公账号认证。否则，有些也可以发，但会受到限制。此外，特殊行业需提供特种经营行业的许可证，如夜场，开锁，旅馆。

二、江苏苏州最新冷镦师傅招聘？

苏州迎燕紧固系统科技有限公司诚聘冷镦师傅，月薪8-12k,同时提供全勤奖，五险一金，免费午餐，加班餐补贴，意外险，节日福利等待遇，欢迎报名。

三、欧朗苏州公司最新招聘？

苏州公司最新招聘：一、招聘要求:

1、年龄：16-50周岁，男女不限

2、学历：初中或以上学历（26字母会背）

3、身体：无大面积纹身烟疤，无传染性疾病，身体健康

4、持有本人二代身份证

5、能吃苦耐劳，品行端正，诚信正直，服从公司领导，具备敬业精神，愿从基层做起。

二、工资待遇：

1、底薪：2020，综合4800-6000元（底薪+加班费+全勤+岗位补贴+绩效等）

2、工作时间：正常工作八小时超出算加班班平均每天加（2.5-3h),夜班津贴（15/天），长白班和两班倒自行选择，平时加班1.5倍、双休日2倍、法定节假日3倍

3、每月10号准时发放上月工资（遇周末/节假提前发放）

三、福利待遇：

1、公司按国家法律规定缴纳保险，以及公积金。

2、年度旅游年终奖金年度考核优秀员工节日礼品生日礼品等

3、公司为员工提供公平公正之晋升机会（每三月一次）

四、苏州50-60岁保安招聘最新招聘？

保安招聘最新招聘：苏州营财保安服务股份有限公司 苏州 不限 不限 12-30 工作地址 拙政园(东北街178号) 职位描述 岗位：要50周岁左右,身体健康; 

五、赶集网招聘如何？

赶集网都快没了，目前赶集网和58同城内部做了合并，58同城发布招聘信息，赶集网上的人就能看到，58 赶集都是针对同城低端求职市场，所以人才比较杂乱，人才规格低，智联是中高端人才招聘网站，举个例子，你要找业务员操作工编辑多，那就是开58同城没错，你要找市场专员，企划专员，前台行政这种用智联没错

六、苏州电子厂最新招聘信息？

黑中介招聘欺诈重要特征，求职小心上当。

1、招聘企业所在具体地址和联系方式不公示或含糊不清。挂名企业的名称与知名企业极为相似，便于浑水摸鱼。招聘企业只留有手机、qq等单一联系方式；网上查不到该企业具体地址和联系方式。

2、个人的网上求职资料被中介公司盗用，通过网络通知面试，面试场所为宾馆、办公楼等非企业人事部门，面试内容极为简单就通过，目的就是让你先交钱。

3、广告薪资明显高于网上信息所知同职位同工种薪资水平。

4、以保管或抵押为名索要身份证、毕业证等证件原件以便套住你。

5、编造各种五花八门的理由提前收取各种押金而且以后永远不会退还给你。

6、若面试告知外地培训或外地上岗，警惕卷入任何形式的传销活动。

7、通知面试企业、职位明显与实际到岗企业、工作岗位不相同；由于事前没有任何凭据，告状无门，自咽苦果。

七、苏州计量检测院2022最新招聘？

2022年招聘岗位如下：

1、岗位名称:生物计量研究员

      岗位简介:生物相关计量检定校准和项目开发工作

2、生物计量研究员

      岗位简介：生物相关计量检定校准和项目开发工作

3、岗位名称:生物计量研究员

      岗位简介:生物相关计量检定校准和项目开发工作

八、天津赶集网内部招聘？

天津没有赶集网。

九、苏州佳能电子厂最新招聘信息？

一、【招聘要求】:

1、年龄：16-48周岁（50左右大龄工可接受），男女不限，有无经验都可以

2、不限学历不限经验，服从领导安排，做事认真负责

二、【薪资待遇】:

1、26/小时+小补贴和奖励 月综合工资7000-8000

2、上班是9：00-6：00加班不会超过两个小时

3、饭堂：两荤一素，大米馒头、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。周边各种小吃和娱乐设施，台球、KTV、篮球场等。

4、免费提供住宿、配套齐全、4-6人间。独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品，环境良好。

5、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、可缴纳五险一金，年度体检，节日生日礼品，公司为每位员工每年发放年终奖金。

三、【工作内容】:质检、组装、测试、包装、操作工等，车间中央空调恒温，可坐可站，无流水线，不穿无尘衣，不看显微镜。

四、【岗位要求】:

主要从事零部件加工（工作简单，易上手），有老员工带，无需经验，无危险性（所有岗位统一面试）

五、【入职须知】：

1、本公司招聘，不收取任何费用，签正规合同

2、入职需知：请携带好本人身份证件

3、外地员工请提前报名，方便安排面试时间及宿舍

4、当天安排宿舍

十、苏州瑞高新材料最新招聘信息？

公司目前在猎聘网发布招聘信息，招聘岗位如下：

过程稽核、体系工程师、机电工程师、品质总监、汽车品质工程师等25个岗位。

苏州瑞高新材料有限公司致力于汽车内饰新材料的研发和生产，设有4个研发团队由特聘韩国工程师和国内资深专家领军。公司投资2千万人民币，按照一汽大众标准建立汽车内饰材料检测实验室。